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Cepyme public\u00f3 el martes 19 de septiembre el informe El reto de las vacantes en Espa\u00f1a<\/em>, fruto de un estudio continuado del mercado laboral desde el servicio de estudios de la organizaci\u00f3n. El informe est\u00e1 vinculado a los datos resultantes del Bar\u00f3metro #LaPyme Habla<\/em> monogr\u00e1fico sobre escasez de mano de obra, cuyos resultados apuntan a que el 71% de las pymes tiene problemas para cubrir las vacantes de empleo. Cepyme (Confederaci\u00f3n Espa\u00f1ola de la Peque\u00f1a y Mediana Empresa) advierte de que el desajuste entre la oferta y la demanda de mano de obra requiere un tratamiento multiministerial que implique a diversas Administraciones y estamentos, ya que sus causas son de variada \u00edndole, desde demogr\u00e1ficas, sociales y econ\u00f3micas hasta educativas y procedimentales.<\/p>\n <\/p>\n <\/p>\n Este desfase supone una debilidad que lastra especialmente a las pymes y merma su capacidad de crecimiento y de ampliaci\u00f3n de plantilla. Muchas empresas pierden proyectos, detienen inversiones, clausuran unidades productivas, claudican a la hora de buscar profesionales y hasta pueden afectar a la viabilidad del negocio.<\/p>\n <\/p>\n <\/p>\n Aunque el INE cifra las vacantes en el mercado laboral espa\u00f1ol en torno a las 150.000, estas son dif\u00edciles de cuantificar, especialmente entre las peque\u00f1as empresas, ya que al tener menores recursos pueden destinarlos en menor medida a la b\u00fasqueda activa de trabajadores, lo que les conduce a que sus ofertas decaigan con mayor rapidez o a declinar la b\u00fasqueda de profesionales directamente por su incapacidad para tener \u00e9xito en el proceso. <\/p>\n <\/p>\n <\/p>\n El desajuste entre la oferta y la demanda de trabajo tiene causas diversas, como la ineficacia de las pol\u00edticas activas de empleo (ver informe El reto de las vacantes en Espa\u00f1a<\/em>), la despoblaci\u00f3n que aqueja a buena parte del pa\u00eds, el envejecimiento de las plantillas, especialmente en algunos grandes sectores, el d\u00e9ficit de formaci\u00f3n continua y de perfiles t\u00e9cnicos y tecnol\u00f3gicos, cambios sociales de distinto cu\u00f1o, la burocracia necesaria para importar mano de obra extranjera as\u00ed como pol\u00edticas de desincentivo para la incorporaci\u00f3n en el mercado laboral. <\/p>\n [\/et_pb_text][et_pb_button button_url=\u00bbhttps:\/\/cepyme.es\/cepyme-advierte-de-que-la-falta-de-trabajadores-esta-frenando-la-actividad-en-muchas-empresas\/\u00bb url_new_window=\u00bbon\u00bb button_text=\u00bbLEER M\u00c1S\u00bb button_alignment=\u00bbcenter\u00bb _builder_version=\u00bb4.22.1″ _module_preset=\u00bbdefault\u00bb hover_enabled=\u00bb0″ global_colors_info=\u00bb{}\u00bb sticky_enabled=\u00bb0″][\/et_pb_button][\/et_pb_column][\/et_pb_row][\/et_pb_section]<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Cepyme public\u00f3 el martes 19 de septiembre el informe El reto de las vacantes en Espa\u00f1a, fruto de un estudio continuado del mercado laboral desde el servicio de estudios de la organizaci\u00f3n. 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Cepyme (Confederaci\u00f3n Espa\u00f1ola de la Peque\u00f1a y Mediana Empresa) advierte de que el desajuste entre la oferta y la demanda de mano de obra requiere un tratamiento multiministerial que implique a diversas Administraciones y estamentos, ya que sus causas son de variada \u00edndole, desde demogr\u00e1ficas, sociales y econ\u00f3micas hasta educativas y procedimentales.<\/p>\n\n\n\n Este desfase supone una debilidad que lastra especialmente a las pymes y merma su capacidad de crecimiento y de ampliaci\u00f3n de plantilla. Muchas empresas pierden proyectos, detienen inversiones, clausuran unidades productivas, claudican a la hora de buscar profesionales y hasta pueden afectar a la viabilidad del negocio.<\/p>\n\n\n\n Aunque el INE cifra las vacantes en el mercado laboral espa\u00f1ol en torno a las 150.000, estas son dif\u00edciles de cuantificar, especialmente entre las peque\u00f1as empresas, ya que al tener menores recursos pueden destinarlos en menor medida a la b\u00fasqueda activa de trabajadores, lo que les conduce a que sus ofertas decaigan con mayor rapidez o a declinar la b\u00fasqueda de profesionales directamente por su incapacidad para tener \u00e9xito en el proceso. <\/p>\n\n\n\n El desajuste entre la oferta y la demanda de trabajo tiene causas diversas, como la ineficacia de las pol\u00edticas activas de empleo (ver informe El reto de las vacantes en Espa\u00f1a<\/em>), la despoblaci\u00f3n que aqueja a buena parte del pa\u00eds, el envejecimiento de las plantillas, especialmente en algunos grandes sectores, el d\u00e9ficit de formaci\u00f3n continua y de perfiles t\u00e9cnicos y tecnol\u00f3gicos, cambios sociales de distinto cu\u00f1o, la burocracia necesaria para importar mano de obra extranjera as\u00ed como pol\u00edticas de desincentivo para la incorporaci\u00f3n en el mercado laboral. <\/p>\n","_et_gb_content_width":"795","inline_featured_image":false,"_monsterinsights_skip_tracking":false,"_monsterinsights_sitenote_active":false,"_monsterinsights_sitenote_note":"","_monsterinsights_sitenote_category":0,"footnotes":""},"categories":[2],"tags":[],"class_list":["post-2111","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-noticias"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/aegef.es\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/2111","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/aegef.es\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/aegef.es\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/aegef.es\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/aegef.es\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=2111"}],"version-history":[{"count":7,"href":"https:\/\/aegef.es\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/2111\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":2131,"href":"https:\/\/aegef.es\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/2111\/revisions\/2131"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/aegef.es\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/media\/1891"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/aegef.es\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=2111"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/aegef.es\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=2111"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/aegef.es\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=2111"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}